Muhaimin, Y. . “Pengaruh Stres Kerja Dan Social Support Terhadap Job Satisfaction Pada Masa Transisi Kembali Work from Office (WFO)”. Fair Value: Jurnal Ilmiah Akuntansi Dan Keuangan, vol. 5, no. 2, Sept. 2022, pp. 974-81, doi:10.32670/fairvalue.v5i2.2343.