Ainurrofiq, I. ., & Amir, M. T. . (2022). Penerapan hybrid working model terhadap perubahan budaya kerja dan nilai organisasi. Fair Value: Jurnal Ilmiah Akuntansi Dan Keuangan, 4(8), 3355–3368. https://doi.org/10.32670/fairvalue.v4i8.1387